指纹年审管理系统

  指纹年审管理系统--拓扑图
  指纹年审管理系统拓扑图
  指纹年审管理系统--硬件配置
FM-ZD01(指纹读头)
FM-ZD01(指纹读头)
 

 指纹年审管理系统--系统功能


    养老保险指纹身份认证系统主要流程是:第一步,一是对社保局已建立的养老金社会化发放数据库的数据按定制的字段社保编号、姓名、单位编码、单位名称、退休类别、身份证号码、出生日期、退休日期等导入指纹系统;二是按居住在县城、镇乡、县外三大类分别打印《个人指纹信息调查卡》;三是组织离退休人员在《个人指纹信息调查表》上用专用油墨捺印采集指纹建档。 新退休人员除应建立卡片指纹档案外,还同步建立了活体指纹档案和照片档案,一并存入数据库。第二步,定期或不定期取得离退休人员的指纹,与社保局指纹档案库内的原始指纹进行比对,来验证离退休人员的生存状况。对指纹比对成功的则继续发放养老金,比对失败的则暂停发放养老金,列入黑名单,并组织调查确认其生存状况。
 指纹年审管理系统-系统组成

    养老保险指纹身份认证系统主要硬件有:电脑主机、笔记本电脑-用于流动采集、HP扫描仪、打印机、活体指纹采集仪、数码摄像头等,购置的管理系统包括:指纹数据库单元、活体指纹采集处理单元、笔记本流动指纹采集单元、指纹卡片扫描处理单元、数码摄像单元及指纹专用油墨,该系统主要由管理系统、数据中心、控制面板三个模块构成,解决数据导入、导出等数据交换和对指纹的采集与处理、数码采像、数据存取等问题,具备卡片打印、指纹扫描、数据查询、修改等功能。


    (一)组织准备。是精心准备,组织有力。实施前制定建立指纹身份认证系统工作方案,对目的意义、工作任务及内容、实施步骤、采集形式、人员责任、采集方法等均作了详细明确,并对参与职工进行业务操作培训,确保人人会操作,个个会捺印。二是确定指纹类别,根据社保业务需求,采集指纹类别设置为离退休职、供养遗属、工残退休、工亡遗属等4部分。三是确定指纹采集范围和对象。

    (二)指纹采集。首次采集的指纹是否真实、符合要求至关重要。采集指纹“两人一组,分片包干,责任到人”,实行谁采集,谁签字,谁负责,做到了“人人见面,个个问到”。
    在确定采集方式上,根据离退休人员居住情况,采取“先城区、后镇乡和异地,再上门”的办法。一是对居住在县城及附近镇乡的被采对象,由社保局在统一时间、规定的地点集中采集;二是对居住在镇乡的被采对象由社保局分别设点统一采集;三是对居住在外地的被采对象,寄发《异地领取基本养老金资格核查及采集指纹通知》、《个人指纹信息调查卡》、《指纹专用油墨贴》、《异地领取基本养老金、生活补助费人员基本信息表》、《指纹采集的方法要求》,委托其居住地社保经办机构协助采集;四是对患病卧床不起的被采对象组织专人上门采集;五是对新办退休手续的人员,在发放养老金储蓄存折前进行指纹采集。对无特殊原因未办理采集指纹的人员,通过发补通知后仍未补采或未向社保局说明的原因的,则分批暂停其养老金发放,待核实后再作处理。

    (三)指纹建档。集中采集指纹后,社保局及时对所采指纹进行逐卡扫描,建立指纹数据库,实行一人一卡,一人一档,指纹建档必备信息有:人员信息、个人签名、4枚卡片捺印指纹图像、2至4枚活体捺印图像,辅助信息为彩色数字人像。对建档未成功的或指纹卡有污点、指纹不清晰、异地采集未加盖当地社保经办机构印章等不能建档的,社保局又组织专人进行重采和补采,同时按先停后采,采后即补,不采不发,已亡先追的原则进行。

    (四)应用管理。指纹数据库建立后,对建档人员每年进行一次卡片捺印或活体捺印比对验证,确认其生存状况和领取养老金资格。





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